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　　羊城晚報訊 記者林世寧、實習生熊喜立報道：13日，由廣東省教育廳主辦的2015屆高校畢業生供需見面會理工類專場在華南理工大學舉行。與部分行業招聘人才對學歷要求越來越高不同，不少製造類企業偏愛本科生，認為本科生比研究生的可塑性更高。
　　用人單位青睞本科生
　　在師範類專場、醫療類專場招聘會上，不少用人單位開出的招聘條件都要求碩士研究生起，而在13日的理工類專場招聘會上情況卻剛好相反。華南理工大學電池材料專業的碩士畢業生小彭同學失望地發現，在這次招聘會上，很多單位只招本科畢業生，再加上自己專業受限，轉了一大圈一份簡歷也投不出去。
　　有用人單位表示，之所以只招本科生，是由工作性質決定的，對於一些技術管理工作，本科生就可以勝任，而一些技術開發類的工作則對學歷有著更高的要求，需要研究生。一公司的招聘人員表示，與研究生相比，本科生的可塑性更高，而研究生由於研究的方向比較單一，知識面反而不如部分本科生全面。同時，一些類似銷售的工作，研究生並不是很願意去做，而這些大可以交給本科生。在他看來，本科生並不比研究生差，反而擁有一定的優勢。
　　往屆生也來“湊熱鬧”
　　招聘會現場除了應屆生外，還有一些已經參加工作的往屆畢業生過來“湊熱鬧”。小範去年畢業於湖南工業大學，一年的工作經歷讓他發現自己當初找工作時的草率，他表示，如果可以回到一年前，他會更多地從自己的興趣愛好和公司的發展前景方面來考量。小範說，身邊很多同學都像他一樣，參加工作後對自己的狀況不夠滿意，爭相選擇跳槽。
　　今年，小範再次踏入了招聘會，希望能夠尋覓到一個更好的公司。對與正在忙於找工作的師弟師妹，小範建議在選擇第一份工作時一定要慎重，即便就業後可以再跳槽，對職業生涯還是有影響的。
　　林世寧、熊喜立　　（原標題：本科生比研究生更吃香）